1. Общие положения.
1.1 Провизор (фармацевт) относится к категории специалистов.
1.2 Назначается на должность (с обязательным заключением договора о коллективной материальной ответственности) и может быть освобожден от работы приказом директора в установленном порядке.
1.3 Непосредственно подчиняется заведующему аптечным пунктом.
1.4 Руководствуется в своей работе:
— нормативными документами МЗ РФ и региональными нормативными актами и постановлениями по фармацевтической деятельности, внутренними нормативными актами;
— настоящей должностной инструкцией и договором о коллективной материальной ответственности;
— правилами внутреннего трудового распорядка, внутренними инструкциями по технике безопасности, пожарной и электробезопасности и охране труда;
— требованиями санитарного режима в аптеках;
— правилами хранения медикаментов;
— правилами торговли;
— действующим прейскурантом розничных цен;
— правилами работы с контрольно-кассовым аппаратом;
— программой внутреннего контроля качества ЛС;
— программой производственного контроля за соблюдением санитарных норм и правил.
1.5 На время отсутствия провизора (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом руководителя учреждения.
2. Основные задачи и функции.
Основной задачей провизора (фармацевта) является осуществление отпуска лекарственных средств и изделий медицинского назначения населению.
Для этого провизор (фармацевт):
2.1 Принимает товар, распределяет по местам хранения;
2.2 Осуществляет приемочный контроль (внешний вид, количество, кроки годности, наличие сопроводительных документов), ведет журнал приемочного контроля
2.3 Осуществляет контроль за сроками годности ЛС и косметических средств, ведет журнал, своевременно информирует заведующего о наличии ЛС с ограниченным сроком годности;
2.4 Осуществляет контроль за правильностью хранения ЛС (по фармакологическим группам и способам применения);
2.5 Осуществляет контроль при отпуске ЛС населению (количество, срок годности, внешний вид, целостность упаковки, цена);
2.6 Своевременно информирует заведующую о наличии дефектуры;
2.7 Осуществляет расчеты с покупателями с применением контрольно-кассового аппарата и выдачей чека покупателям, следит за исправностью кассового аппарата, заполняет журнал кассира-операциониста.
2.8 Принимает участие в проведении инвентаризации;
2.9 Изучает спрос населения;
2.10 Повышает свою квалификацию, изучает специальную литературу;
2.11 Ведет журналы учета выполненной за смену работы ( журнал кассира-операциониста, журнал приемочного контроля, журнал дефектуры);
2.12 Производит санитарную уборку согласно графика и разделения территории между сотрудниками;
2.13 Расценивает товар в случае необходимости.
3. Обязанности провизора (фармацевта).
Для выполнения возложенных на него функций провизор (фармацевт) обязан:
3.1 Соблюдать правила и условия хранения ЛС;
3.2 Соблюдать правила торговли;
3.3 Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, техники безопасности, противопожарной безопасности и электробезопасности, охраны труда;
3.4 Соблюдать требования санитарного режима;
3.5 Выполнять распоряжения руководства;
3.6 Соблюдать правила и сроки ведения документов;
3.7 Соблюдать нормы деловой, фармацевтической деятельности, придерживаться корректного и доброжелательного стиля общения с коллегами и клиентами, служебную субординацию;
3.8 Соблюдать конфиденциальность информации;
3.9 Обеспечивать сохранность вверенных товарно-материальных ценностей и документов;
3.10 Строго соблюдать кассовую и ценовую дисциплину.
4. Права провизора (фармацевта).
4.1 Требовать равномерности распределения работы между сотрудниками;
4.2 Вносить предложения руководству по вопросам организации и условий своего труда;
4.3 Требовать своевременной выплаты заработной платы.
4.4 Принимать участие в работе совещаний, конференций, секций фармацевтических ассоциаций.
5. Ответственность провизора (фармацевта)
Провизор (фармацевт) несет ответственность :
5.1 За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих трудовых обязанностей, указанных в данной инструкции;
5.2 За несохранность вверенных товарно-материальных ценностей;
5.3 За нарушение кассовой дисциплины, за получение фальшивых денег;
5.4 За нарушение ценовой дисциплины;
5.5 За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, техники безопасности, пожарной и электробезопасности, охраны труда;
5.6 За санитарное состояние своего рабочего места;
5.8 За несвоевременное прохождение медицинского осмотра и сан-тех минимума;
5.9 За недостоверность информации, предоставляемой заведующей;
5.10 За невыполнение программы внутреннего контроля качества ЛС, программы производственного контроля за соблюдением санитарных правил в аптеке;
5.11 За некачественное обслуживание населения;
5.12 За неправильное и несвоевременное ведение установленных документов, журналов;
5.13 За несохранность конфиденциальной информации.
5.14 За ошибки, повлекшие за собой тяжкие последствия для здоровья и жизни человека, — в пределах действующего административного, уголовного и гражданского законодательства Российской Федерации.
6. Взаимоотношения.
6.1 Провизор (фармацевт) подчиняется непосредственно заведующему аптечным пунктом, получает необходимые для работы товарно-материальные ценности, документы первичного учета от заведующей аптечным пунктом;
6.2 Все виды проверок осуществляет совместно с руководством;
6.3 В порядке взаимозаменяемости, в случае производственной необходимости выполняет обязанности другого провизора (фармацевта).
Данная инструкция может быть изменена или дополнена приказом директора. Нарушение данной инструкции или дополнений к ней влечет за собой административное взыскание в соответствии с КЗОТ РФ, вплоть до увольнения.
Загрузка...
