I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Зам. директор по производству относится к категории руководителей, принимается на работу и увольняется приказом директора предприятия.
1.2. На должность зам. директора по производству назначается лицо, имеющее высшее или среднее техническое образование.
1.3. Зам. директор по производству подчиняется директору предприятия.
1.4. В своей деятельности зам. директор по производству руководствуется:
— нормативными документами, регулирующими вопросы хозяйственного обслуживания предприятия;
— уставом предприятия;
— правилами трудового распорядка;
— приказами и указаниями директора предприятия;
— настоящей должностной инструкцией.
1.5. Зам. директор по производству должен знать:
— постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы вышестоящих органов, касающиеся хозяйственного обслуживания предприятия;
— средства механизации труда обслуживающего персонала;
— правила эксплуатации помещений;
— основы организации труда;
— законодательство о труде;
— правила внутреннего трудового распорядка;
— правила и нормы охраны труда.
1.6. Во время отсутствия зам. директора по производству его должностные обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за их надлежащее исполнение.
II. ФУНКЦИИ
На зам. директора по производству возлагаются следующие функции:
2.1. Обеспечение хозяйственного обслуживания предприятия и его подразделений.
2.2. Руководство работой обслуживающего персонала.
2.3. Обеспечение здоровых и безопасных условий труда для подчиненных исполнителей, контроль за соблюдением ими требований законодательных и нормативных правовых актов по охране труда.
III. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
Для выполнения возложенных на него функций зам. директор по производству обязан:
3.1. Осуществлять руководство работой по хозяйственному обслуживанию предприятия или его подразделений.
3.2. Обеспечить сохранность хозяйственного инвентаря, его восстановление и пополнение, а также соблюдение чистоты в помещениях и на прилегающей территории.
3.3. Следить за состоянием помещений и принимать меры по своевременному их ремонту.
3.4. Обеспечивать работников канцелярскими принадлежностями и предметами хозяйственного обихода.
3.5. Руководить работой обслуживающего персонала.
IV. ПРАВА
Зам. директор по производству имеет право:
4.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися хозяйственного обеспечения предприятия.
4.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
4.3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
4.4. Осуществлять взаимодействие с руководителями всех структурных подразделений
предприятия, получать информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
4.5. Вносить на рассмотрение директора предприятия представления о назначении, перемещении, увольнении подчиненных ему работников, предложения об их поощрении или наложении на них взысканий.
4.6. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
.
V. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Зам. директор по производству несет ответственность:
5.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей; предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
5.3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
Похожие статьи